江苏省2023年10月《06092工作分析》主观题部分
四、名词解释（共15分）
36、工作要素
37、工作描述
38、工作分享
39、问卷调查法
40、重测信度
五、简答题（共30分）
41、简述工作分析对人力资源管理的作用
42、简述职位分析问卷的优点
43、简述工作分析效果评估的作用
44、简述工作设计的作用
45、简述岗位评价指标确定的原则
六、论述题（共20分）
46、论述知识经济对工作分析的挑战
47、论述工作说明书编制中出现的问题
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